Die Alliance
Wer steht für die Alliance?
„Willst du schnell gehen, geh alleine. Willst du weit gehen, geh mit anderen.“ (Afrikanisches Sprichwort)
Die Project Management Alliance folgt in ihrem Kern dieser Idee: Wer größere Herausforderungen bewältigen will, muss sich mit Anderen zusammentun. Andere, die zusätzliche Kompetenzen und neue Sichtweisen einbringen, jedoch dasselbe Ziel verfolgen.
Die sympacon Beratungsgesellschaft mbH und die Ahrens Herrmann Consulting GmbH sind die Basis der PMA und haben ihre Kompetenzen und Netzwerke darin gebündelt. Gemeinsam verfolgen sie das Ziel, ihre Kunden im Projektmanagement erfolgreicher zu machen.
Die Gründer
Clemens
Aschemann
Seit mehr als 30 Jahren ist Clemens Aschemann in unterschiedlichen Rollen in nationalen und internationalen Projekten und im IT-Management tätig. Seine wichtigste Erkenntnis: DIGITALISATION – It‘s all about people.
Hans
Ahrens
Neben und nach seiner Tätigkeit als IT-Manager und der Gründung eines Beratungsunternehmens bereitet Hans Ahrens durch seine Trainings weltweit Projektmanagerinnen und Projektmanager auf ihre Rolle vor.
Falk
Ostermann
Falk Ostermann berät seit 15 Jahren verschiedene Kunden in der Planung und Durchführung von komplexen IT/SAP-Projekten. Dabei wirkt er vor allem als Projektmanager, Lösungsarchitekt und geschätzter Vermittler zwischen Business und IT.
Die Alliance
sympacon Beratungsgesellschaft mbH
sympacon ist Spezialist für Dienstleistungen rund um den kompletten Life-Cycle von SAP-Systemen. sympacon arbeitet international und branchenübergreifend für eine Vielzahl global agierender Kunden.
Ahrens Herrmann Consulting GmbH
Seit 20 Jahren bietet die Ahrens Herrmann Consulting GmbH mit Sitz in Hamburg Trainings und Coachings zu den Themen:
- Projekt- und Innovationsmanagement (klassisch und agil),
- SAP®-Software,
- Führungskräfteentwicklung und Soft Skills.
Wir bilden zusammen mit unseren Partnern ein Dienstleister-Netzwerk aus exzellenten Trainerinnen und Trainern. Unser Anspruch ist: Qualität und Zuverlässigkeit – weltweit und in verschiedenen Sprachen.
twinnovativ GmbH
Wir unterstützen veränderungsoffene Unternehmen – Konzerne, Mittelstand und Start-Ups – bei der Gestaltung ihrer Organisation, von den Prozessen bis hin zu den Kennzahlen. All unseren Beratungen liegt der Change Management Gedanke zugrunde: von Project Readiness, Projekt- und Multi-Projekt-Management bis hin zu kennzahlenbasierten Steuerungskonzepten über Prozess- und Performance-Management. Dabei berücksichtigen wir den Reifegrad der Organisation und binden deren Mitarbeiter in die Entwicklungen mit ein.
Der Mensch als wichtigste Ressource des Unternehmens steht im Mittelpunkt unseres Wirkens. Durch seine Individualität, Ideen, Know-how, Persönlichkeitsstruktur und Wurzeln trägt er wesentlich zum Erfolg des Unternehmens bei und kann dadurch Veränderungen positiv mitgestalten.
Work Ahead
Work steht für Unternehmen, Menschen, Prozesse und unterstützende Werkzeuge. Ahead steht für vorausdenken, vernetzen und vorankommen. In diesem Sinn agieren wir als interdisziplinäres Team. Uns verbindet unser Anspruch, Organisationen, Menschen, Prozesse und ihre (digitalen) Werkzeuge für zukünftige Herausforderungen und Veränderungen fit zu machen.
Sich verändernde Kundenansprüche, rasch entwickelnde Märkte und der Einsatz neuer Technologien benötigen ein zeitgemäßes Verständnis für Führung, Zusammenarbeit im Team und interne Prozesse. Unser Beratungsansatz unterscheidet sich von dem unserer Wettbewerber, weil wir Mensch, Prozess und Technik nicht getrennt betrachten, sondern als ein sich bedingendes Ganzes verstehen und entwickeln. Den Kern unseres Tuns bildet dabei das gemeinsame Erarbeiten wirksamer Lösungen zusammen mit unseren Kunden. Wir begleiten Sie als Berater, Trainer und Coaches auf dem Weg voran mit Kopf, Herz und Hand.